meine Dienstleistung besteht größtenteils aus KOMMUNIKATION d.h. zwischen Ihnen und mir, und zwischen demTier und Ihnen. Erst wenn wir alle miteinander uns veständigen können, kann ich auf die verschiedenen Herausforderungen eingehen. Beachten Sie meine Einstellung zum Tier. Das Tier hat auch Bedürfnisse und Gefühle, so wie Sie auch d.h. ich werde zwischen Ihnen und dem Tier vermitteln damit ein Team entstehen kann. Priorität sind soziale Verträglichkeit für alle Beteiligten und deren Sicherheit.
Das ist die Basis, ab jetzt können wir uns gerne den Herausforderungen stellen. Das Wort Problem mag ich nicht, es ist mir zu eng. Das Wort Herausforderung gefällt mir viel besser, da es sich viel weiter für mich anfühlt.
Die Teamarbeit beginnt bei mir wenn Kommunikation und Herausforderung geklärt ist. Ab jetzt können Sie Rudelführer werden, wenn Sie es wollen. Was Sie dazu brauchen zeige ich Ihnen. Wenn Sie es nicht können macht es auch nichts, dann schauen wir uns dieses an - falls Sie es wollen. Ab jetzt können wir erst ein Mal den Hund aus seiner Verantwortung entlassen. Wir befassen uns mit Iihrem Widerstand wenn Sie es möchten. Vielleicht kommen wir hier ein Stück weiter um eine Teambildung zu erarbeiten.
Wir können einen Hund nicht für alles verantwortlich machen.
Je nach dem, wie es um unsere Teamarbeit steht, können wir uns jetzt um eine sinnvolle Betreuung von der Teambildung Hund - Mensch Gedanken machen. Es ist schwierig über eventuelle abstrakte Situationen zu reden, aber erst ab diesem Punkt wissen wir um was es geht und wer mehr gefordert ist - der Hund, oder Sie?
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